01.
PRIMERA SESIÓN
>> Tema 1: Evaluación de la situación actual y trayectoria profesional● Encuesta inicial y envío de currículum● Claves para identificar la situación actual y valorar su trayectoria profesional● Caso real en crecimiento profesional>> Tema 2: Identificación de barreras personales● Principales barreras personales en momentos de cambio● Ejercicio individual de identificación de barreras personales>> Tema 3: Motivación al cambio y Plan de acción● ¿Qué debe contener tu plan de acción?>> Tema 4: Identificación de áreas de formación y desarrollo● ¿Cómo identificar tus necesidades de formación?● Caso real en crecimiento profesional>> Tema 5: Optimización de herramientas de búsqueda de empleo● Herramientas de búsqueda de empleo● Principios para la creación de networking profesional>> Tema 6: Mejora de las habilidades de comunicación marca personal● ¿Cuáles son las habilidades más importantes para desarrollar en un perfil con potencial?
02.
SEGUNDA SESIÓN
>> Tema 1: Las claves del Networking de Alto Valor● Alineación de metas profesionales y Networking● El networking como palanca del crecimiento y la evolución profesional● Momentos y tipos de networking● Herramientas y canales para el networking de alto valor● Cómo generar y acelerar la confianza>> Tema 2: Plan de Networking para profesionales con Potencial● Estructura y seguimiento de un plan de networking● Aciertos y desaciertos a la hora de relacionarse● Maximizando canales y conexiones para el crecimiento profesional● Expandir tu red y tu posicionamiento en el Mercado>> Tema 3: Generando conversaciones, promotores y nuevas oportunidades● Claves prácticas para ser un gran conversador● Estructura y seguimiento de conversaciones de valor● Maximizar el capital conversacional y su retorno para impulsar tu carrera● Convertirse en un networker de manera natural● De las conversaciones a las oportunidades para una carrera sostenible● Cómo atraer, aprovechar y materializar nuevas oportunidades>> Taller práctico● Haremos ejercicios y dinámicas para poner en práctica los conceptos y técnicas, que sirvan como palancas y nuevas herramientas en el día a día.
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Reclutamos y seleccionamos cuidadosamente al mejor talento del mercado, siempre profesionales en activo, para impartir nuestros programas.
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9/10Valoración media en 2023
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Socio - Consultoría de Recursos Humanos y Transformación Empresarial en Elemental
Consultora de Talento y Transformación en Elemental
CEO y Fundador de ProHireMe
* Listado de profesores que imparten formación en este u otros programas de esta temática, pudiendo variar en cada edición
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Julio Bengoa
